金融(róng)界4月24日消息，人力资源社会保(bǎo)障(zhàng)部专业技术人员管理司司长(zhǎng)李(lǐ)金生(shēng)今日在新闻发布会上表示，数字技术(shù)工程师(shī)培(péi)育项目重点围绕智能制造、大数据、区(qū)块(kuài)链、集(jí)成电1页是一面还是两面啊，1页是一张还是一面(diàn)路等数(shù)字技术(shù)领(lǐng)域的新职业(yè)，以技术创新为核心(xīn)，以(yǐ)数据赋能为关键，以国家职业(yè)标(biāo)准为依(yī)据，以(yǐ)新职业培训教程为基础，分(fēn)职业、分方(fāng)向、分等级开展规范化(huà)培训(xùn)、社会化评价，探索建立数字(zì)技(jì)术工程师认(rèn)证(zhèng)制度，每(měi)年(nián)培养培训数字技(jì)术技能人(rén)员8万(wàn)人左(zuǒ)右。

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