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竞(jìng)聘管理岗位个人(rén)优势(shì)怎(zěn)么写，个人竞聘优势自(zì)述(shù)简(jiǎn)短

　　1、具有较强的学(xué)习(xí)能力，认真(zhēn)刻(kè)苦(kǔ)，勤奋务实；

　　2、工作(zuò)责任心强，具有一定的团队合作(zuò)能力、快速执(zhí)行能力(lì)；

　　3、亲和力强，有耐心(xīn)、沟通能力强，能很好地处(chù)理(lǐ)突发状况，应(yīng)变(biàn)能力强；

　　4、为人(rén)严谨(jǐn)认真，诚实守信(xìn)，公私分明，具(jù)有良好的(de)思想品德(dé)和操(cāo)守；

　　先(xiān)突出(chū)个人(rén)优(yōu)势，匹配的优点非常重(zhòng)要。

　　后面加(jiā)上对应经历的简单描述，就会显得(dé)更丰富。

　　标准的求职简历主(zhǔ)要由四个(gè)基本(běn)内(nèi)容组成(chéng)：

　　1、基本情(qíng)况：姓名(míng)、性别、出生日期、民(mín)族、婚姻状况(kuàng)和联系方式等。

　　2、教育背景：按时间顺序列出初中至最高学(xué)历的学(xué)校、专业和主要(yào)课(kè)程(chéng)。

　　所(suǒ)参加的(de)各种专业知(zhī)识和技能培(péi)训。

　　3、工(gōng)作经(jīng)历：按(àn)时间顺序列出参加(jiā)工作的所有的就业记录(lù)，包括公司／单位(wèi)名称(chēng)、职务、就任(rèn)及离任(rèn)时(shí)间，应(yīng)该突出(chū)所任(rèn)每个职位的职(zhí)责、工作性(xìng)质(zhì)等，此为求(qiú)职(zhí)简历的精髓部(bù)分。

　　4、其他：个人特长及爱好、其他技(jì)能(néng)、专业(yè)团体、著述和证明人等。

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