小(xiǎo)洲团队娇娇走的原因，有想法的娇娇掌(zhǎng)握自己的(de)职业生涯：1水浒传鲁智深倒拔垂杨柳概括20字，水浒传鲁智深倒拔垂杨柳概括100字.木秀于林，风必(bì)摧之。小洲团(tuán)队娇娇是小(xiǎo)洲团队中，众多女(nǚ)生中最优秀(xiù)的一个，甚(shèn)至可以(yǐ)说是唯一(yī)一个。在部分粉丝心目中，除了小洲团(tuán)队(duì)娇娇，其他的都没(méi)有(yǒu)看到眼中；没(méi)有了小洲团(tuán)队娇(jiāo)娇，觉得缺少了很多(duō)，是任何(hé)其他(tā)女生都(dōu)无法弥补的(de)，这(zhè)就是小洲团队娇(jiāo)娇的不可替代性。可惜，也会形(xíng)成其他(tā)人对她的围击。

2.太过优(yōu)秀，和老板意见不同。优秀的人总是如此(cǐ)，怎(zěn)么可能(néng)会久甘人下。而且(qiě)有一种说法是小洲(zhōu)团(tuán)队娇娇和(hé)老(lǎo)板似乎(hū)有一些意(yì)见不合，双(shuāng)方有一(yī)些矛(máo)盾。很(hěn)多(duō)时候发生矛(máo)盾(dùn)，是因为双方的想法(fǎ)不同(tóng)，这种想法不(bù)同，往往不是谁(shuí)对谁错的问题，而是(shì)听谁的问题。老板肯定大于员工，所(suǒ)以自(zì)然是要听老板(bǎn)的，可是优(yōu)秀员工(gōng)往往也水浒传鲁智深倒拔垂杨柳概括20字，水浒传鲁智深倒拔垂杨柳概括100字不愿意妥(tuǒ)协。

3.独立自主，另(lìng)立门户。小洲团队娇娇一开始的时候肯定也是需(xū)要人带的，但是(shì)随(suí)着小洲(zhōu)团队娇娇的(de)慢慢成长，就发现这个女(nǚ)孩(hái)子的潜力和(hé)成长速度(dù)都是巨大的。对于这样有(yǒu)想法(fǎ)、有冲劲的(de)员工，老板在(zài)喜欢同时，也会没有安全感(gǎn)，因为可能留不住。其(qí)实到了(le)一(yī)定的程度，如果(guǒ)各方面(miàn)条件成熟，为什(shén)么(me)不选择自立门户，自己为自己打拼呢。

4.生命周期(qī)太短，开始(shǐ)转行。要知道(dào)网红(hóng)的生(shēng)命(mìng)周期(qī)是很短的，时(shí)刻(kè)都伴随着一种(zhǒng)被淘汰的恐惧感，也(yě)时刻都在(zài)给自己找(zhǎo)后(hòu)路。小(xiǎo)洲团队(duì)娇娇也是如(rú)此，不可能一直(zhí)当(dāng)网红(hóng)，可能要(yào)转型。而且小洲(zhōu)团队娇娇的家庭条件也不错，当网(wǎng)红更多是为了娱乐，等到兴趣减淡，就想要(yào)找另(lìng)外(wài)一个稳定的工作，或(huò)许结婚生(shēng)子，回归简单的生活。

5.继(jì)续(xù)学习，谋定而动。还有一种说(shuō)法是(shì)小洲团队娇娇深造(zào)去了(le)，等到(dào)工作的时候(hòu)才发现自己掌握的(de)知识是远远不够的，以前学(xué)习的知识也不够(gòu)系统和扎实，为(wèi)了能够(gòu)让自己未(wèi)来(lái)更具(jù)有竞争力，小(xiǎo)洲团队娇娇在(zài)这个时候(hòu)选(xuǎn)择学习。在(zài)这个时候选择学习(xí)，可(kě)以说要放弃很多的东西，小洲(zhōu)团队(duì)娇(jiāo)娇一定是(shì)下了很大的决心。

未经允许不得转载：绿茶通用站群 水浒传鲁智深倒拔垂杨柳概括20字，水浒传鲁智深倒拔垂杨柳概括100字