金融(róng)界4月24日(rì)消息，人(rén)力(lì)资源社会保障部(bù)专业技术人员管理(lǐ)司司长李金生今日在新(xīn)闻发布会上表示，数字技术工程师培育项目重点围绕智(zhì)能制造、大数据、区块(kuài)链(liàn)、集成电(diàn)路等数字技术(shù)领域的新职业，以技(jì)术创新(xīn)为核(hé)心，以数据赋能(néng)为关(guān)键，以(yǐ)国(guó)家职业标准(zhǔn)为依据，以新职业培训(xùn)教(jiào)程为基础，分职(zhí)业、分方向、分等级开展规范化培训、社做出贡献，做出贡献与作出贡献的区别在哪会(huì)化评价(jià)，探索建立数(shù)字技术(shù)工程师认证制(zhì)度(dù)，每(měi)年培(péi)养培训数字技术技能人(rén)员8万人左右。

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