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竞聘管理岗位个人优(yōu)势怎么写，个人竞聘(pìn)优势(shì)自述简短(duǎn)

　　1、具(jù)有较强的(de)学习能(néng)力，认真刻(kè)苦，勤奋(fèn)务实；

　　2、工(gōng)作责(zé)任心强，具有(yǒu)一定(dìng)的团队合作(zuò)能力、快速执行能力；

　　3、亲和力强，有耐心(xīn)、沟通能(néng)力强，能很好地处理突发(fā)状况，应变能力强；

　　4、为人严谨认真，诚实(shí)守信，公私分明，具有良(liáng)好的思(sī)想(xiǎng)品德和操守(shǒu)；

　　5、乐(lè)观开朗(lǎng)，善于与人沟通(tōng)，工作主动积极，服务意识很强。

　　先突出(chū)个(gè)人优势，匹配(pèi)的(de)优点(diǎn)非(fēi)常(cháng)重要。

　　后面加(jiā)上对应经历的简单描述，就(jiù)会显得(dé)更丰富。

　　标准的(de)求职简历(lì)主(zhǔ)要(yào)由四(sì)个基本内容组成：

　　1、基本(běn)情况：姓名、性别、出(chū)生日期、民族、婚姻状况和(hé)联系方式(shì)等(děng)。

　　2、教育(yù)背(bèi)景：按(àn)时间顺序列出初中至(zhì)最高学历的学校、专业和(hé)主要课程(chéng)。

　　所参加的各种专业知识和(hé)技(jì)能培训。

　　3、工作经历：按时间顺序列出参加工作的所有(yǒu)的就业记录，包括(kuò)公司／单(dān)位名称、职务、就任(rèn)及(jí)离任时间，应(yīng)该突出所任每(měi)个职(zhí)位的职责、工作性质等(děng)，此为求职简历的(de)精髓部分。

　　4、其他(tā)：个人特长及爱好、其他技能、专业团(tuán)体(tǐ)、著述(shù)和证明人等。

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