15个工作(zuò)日(rì)是多长时间？是21天的。关(guān)于15个工作日是多(duō)长时间以及15个工作日(rì)是多长时间是多少天，7～15个工(gōng)作日是多(duō)长时间，15个工作(zuò)日是多长时间呢(ne)？，15个工(gōng)作(zuò)日到底是多少天，15个工作日是多(duō)久时间(jiān)等问(wèn)题，小编将(jiāng)为(wèi)你整理以下的知识(shí)答案：

15个工(gōng)作日包(bāo)括周六周(zhōu)日吗(ma)

　　15个工(gōng)作日(rì)不包括(kuò)周(zhōu)六周(zhōu)日的。

　　周(zhōu)六周日的话(huà)往后(hòu)顺延,15个工作日(rì)也就(jiù)是三(sān)周的时(shí)间(jiān)。

　　每一(yī)周的法定(dìng)工作日是5天,国有机关和事业(yè)单位自每周(zhōu)一(yī)至周五,周六和周日为工休(xiū)日,企业单位(wèi)可根据实际情况灵活安排周休(xiū)息日(rì)。

15个工作日是多长时间

　　是21天(tiān)的。

　　15个工作日通常应当是21天（含(hán)公休(xiū)日6天），每周7天（只有5个工(1千克水等于多少毫升水，一1升水等于多少毫升gōng)作日），三(sān)周就是15个(gè)工作日，可以(yǐ)理解(jiě)为∶连续时间(jiān)累计(jì)中(zhōng)剔除休息日后达(dá)到15天。

　　工作日是指法律规定的一昼夜内(nèi)的工作时间的时数。

　　工作(zuò)日通常分(fēn)为四种，即标准工作日(rì)，特殊条件下的缩(suō)短工作日(rì)、延长工作日和无定时(shí)工(gōng)作日。

法律依据

　　《劳动法》第三十六条(tiáo)

　　国家实行(xíng)劳动(dòng)者每日工作时(shí)间不超过八小时、平(píng)均(jūn)每(měi)周工作时间不(bù)超过四十四小时的工时制(zhì)度。

　　第(dì)四十(shí)一条

　　用人单(dān)位由于(yú)生产经营需要，经与工会和劳(láo)动者协商后可以延(yán)长(zhǎng)工(gōng)作时间，一般每日不得超过(guò)一小时；因特殊原因需要延(yán)长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三(sān)小时，但是每月(yuè)不得(dé)超过三十六小(xiǎo)时。

工(gōng)作(zuò)日起源

　　马克思认为八小时工作制是工人阶(jiē)级解放的一个必要条件(jiàn)，没有这个条件，一切进(jìn)一步谋(móu)求改善工人(rén)状况(kuàng)和解放工人(rén)的尝(cháng)试，都将遭到失败。

　　于是在国际(jì)共运史上(shàng)，各(gè)国工人为争取八(bā)小时(shí)工作制付出(chū)了长期(qī)努力(lì)，

　　1866年第一国(guó)际日内瓦代(dài)表大会根据马克思的建议通过了《关于缩短工作日》的决议，但远在(zài)这之(zhī)前的1836年(nián)，美国《全国(guó)劳工报(bào)》就(jiù)提(tí)出：我们相信每日劳动八小时(shí)对于任何(hé)人(rén)都已经太够了。

　　马(mǎ)克(kè)思自己(jǐ)也承(chéng)认：我们建议(yì)通过立(lì)法手续吧工(gōng)作日(rì)限(xiàn)制(zhì)为八小时(shí)。

　　这种限(xiàn)制是(shì)美国(guó)工人的(de)共同(tóng)要(yào)求，代表大会决定将使它(tā)成为全(quán)世(shì)界工人阶级的共同行动纲领。

　　1933年，美国率先将全国标准工作时(shí)间改为每(měi)周40小时。

　　受此鼓舞，国际劳工(gōng)组(zǔ)织1935年出台的(de)47号(hào)公约规定(dìng)每天工作时间不能超过8小时，每周不(bù)能超过40小时，

　　但美国并(bìng)不是灯塔，八小时(shí)工作制的口号最(zuì)早起源(yuán)于(yú)英国。

　　早在1817年8月(yuè)，英国空(kōng)想(xiǎng)社(shè)会(huì)主义(yì)者(zhě)罗伯(bó)特·欧(ōu)文就提出了八小时工作制(zhì)问题，并把(bǎ)它作(zuò)为(wèi)理想(xiǎng)社会的(de)重要制度(dù)。

　　在这之(zhī)后的1853年，伦敦(dūn)建筑业工人为争(zhēng)取八(bā)小时工作制进行了罢(bà)工，以(yǐ)失败告终，直(zhí)到1886年(nián)5月1日，芝加哥(gē)四万多名工人与(yǔ)警察发生激(jī)烈冲(chōng)突，喊出八小时工作(zuò)，八小时休息(xī)，八小时归自己的口号，暴力(lì)迫(pò)使(shǐ)当局允许工(gōng)人(rén)每天只工作八(bā)小时。

　　由于芝(zhī)加哥大罢工的(de)成功，1889年7月14日召开(kāi)的第(dì)二国际第一(yī)次大会上(shàng)，法国代表(biǎo)拉(lā)文提议：把(bǎ)1886年(nián)5月1日(rì)美国工人(rén)争取八小时工作制的斗(dòu)争(zhēng)日，定为国(guó)际(jì)无产(chǎn)阶级的共同节日。

　　但国(guó)际共运并不(bù)能独揽功(gōng)劳，人类偷懒(lǎn)史另有一条(tiáo)独(dú)立(lì)脉络。

　　早(zǎo)在19世(shì)纪(jì)50年代中(zhōng)期，澳大利亚的石匠们就开始(shǐ)为争取(qǔ)八小时工作(zuò)制(zhì)斗(dòu)争，

　　继1849年美国加(jiā)利福尼亚发现金矿(kuàng)之后，1851年在澳(ào)大利亚(yà)也(yě)发现了金矿，淘(táo)金热马(mǎ)上登(dēng)陆澳洲(zhōu)，造成(chéng)澳大利(lì)亚劳动力短缺，工(gōng)作强度增加。

　　缩短工作时(shí)间成为澳大利亚工(gōng)人们关心的问题。

　　1855年，澳大利亚的(de)石匠们(men)就在同业公会的(de)框架内(nèi)率先实现了八(bā)小时工作制。

　　到19世纪(jì)90年代，澳大利亚基本上(shàng)实现(xiàn)了八小时(shí)工作制。

15个工作日(rì)是(shì)多久

　　21天(tiān)。

　　15个工作日通常应当(dāng)是21天（含公休(xiū)日6天(tiān)），每周7天（只有5个工作日），三周就是15个工作日，可以理解为(wèi)∶连续时间累计中(zhōng)剔除休息(xī)日(rì)后达到(dào)15天。

　　工作日是指法律规(guī)定的一昼夜内的工(gōng)作(zuò)时间(jiān)的时数。

　　工作日通常分为(wèi)四种，即(jí)标准工作日，特殊条件下的缩(suō)短工作(zuò)日、延长工作日(rì)和无(wú)定时工作日。

　　（1）标(biāo)准工(gōng)作日(rì)

　　标准(zhǔn)工(gōng)作日是(shì)指(zhǐ)由法(fǎ)律规(guī)定的，在(zài)正常(cháng)情况下，一般职工(gōng)所实行的工作日。

　　目前我(wǒ)国(guó)实(shí)行的标准工(gōng)作日是(shì)每(měi)日不超(chāo)过8小时，每周不超过44小时(shí)，平均(jūn)每周(zhōu)工(gōng)作5天半(bàn)。

　　标准工作(zuò)日是我国工时制度立法的基础。

　　（2）特殊条件下的缩短工作日(rì)

　　特殊条件下的缩短工(gōng)作日，是指(zhǐ)在(zài)严重有(yǒu)害健康(kāng)和(hé)劳动(dòng)条(tiáo)件(jiàn)恶劣以(yǐ)及对女(nǚ)工和未(wèi)成年工(gōng)实(shí)行特殊保护的条(tiáo)件下(xià)，少于标(biāo)准工作日时(shí)数(shù)的(de)工作日。

　　1、15个(gè)工作日是刨除周(zhōu)六日(rì)和节假(jiǎ)日(rì)等公休日，是连续的15天工(gōng)作日。

　　2、如果(guǒ)从1号周一算(suàn)1-5号(hào)工作日6.7号不算从8-12号为(wèi)工作日13.14不(bù)算从15-19日为(1千克水等于多少毫升水，一1升水等于多少毫升wèi)工作日，也就是说(shuō)，从(cóng)1号到19号(hào)周期为15个工(gōng)作(zuò)日(rì)，如果除(chú)周末外(wài)有其他(tā)的(de)节假日依次顺延。

　　期间(jiān)开始的(de)时和(hé)日(rì)不计量在期间内，期间期满的最后一日为节假日的，以节假日(rì)后(hòu)的(de)第(dì)一日为期间(jiān)期满的日(rì)子。

　　【法(fǎ)律依据】：《中(zhōng)华人民共(gòng)和国(guó)劳动法》

　　第(dì)三(sān)十六条国家实行劳(láo)动者每日工作时间不超(chāo)过八小(xiǎo)时、平(píng)均每周工作时间不超过(guò)四十(shí)四小时的工时制度。

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